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Oct 04, 2023

カンザス州では保育料が住宅ローンより高額になることもあるが、保育所は営業を続けるのがやっとだ

カンザス州トピーカ — アン・エリオットは、カンザス州全土で最大規模の保育センターの 1 つを運営しています。 カンザス州ピッツバーグのファミリー リソース センター (通称ザ センター) は、350 人以上の子供を保育する認可を受けています。料金は 145 ドルです。

カンザス州トピーカ — アン・エリオットは、カンザス州全土で最大規模の保育センターの 1 つを運営しています。

カンザス州ピッツバーグにあるファミリー・リソース・センター（通称ザ・センター）は、350人以上の子どもの世話をする認可を受けている 幼児は週145ドル、30カ月から5歳までは週135ドル、未就学児は月185ドルだ――親はそう思っているかもしれないエリオットとそのスタッフは大金を集めている。

そうではありません。 彼らは育児にお金を失い、助成金がその損失を補うのに役立ちます。

「従業員が生活賃金を稼ぐのは割に合わない」とエリオット氏は言う。 「僕らは約25年になります。 それでなんとか続けていますし、できる限り続けていくつもりです。」

保育提供者や専門家らは、カンザス州は岐路に立たされていると語る。 保育枠を確保するのは困難であり、保育料は高額です。 子育てで給料がすべて消えてしまうので、専業主婦のほうが安いという理由で仕事を辞める親もいます。 住宅ローンよりも養育費の方が高い人もいます。

乳児のケアを見つけるのは特に困難です。 エリオットさんによると、待機リストで1年以上過ごした子どももいるという。

「私たちは、妊娠を考えているなら、どこかの待機リストに登録するように人々に伝えています」と彼女は言いました。 「たくさんの順番待ちリストに載っているなら、すぐにそうしなければなりません。」

医療提供者らは、何も変わらなければさらに多くのデイケアが閉鎖され、より多くのスタッフが現場を離れるだろうと述べている。 需要の高いビジネスであるにもかかわらず、プロバイダーは利益がそれほど多くなく、スタッフの雇用にも苦労しており、ビジネスを始めるだけでも頭の痛いことだと述べています。

エリオットさんは午前5時半に子供たちに料理を作ることから一日を始めた。 古い料理人が辞めてしまい、まだ後任を雇うことができていないため、彼女はここ6日間料理をし続けている。

センターでスタッフを見つけることが非常に難しくなり、これが最近の問題となっています。 該当する人は経験が浅いため、一からトレーニングする必要があるかもしれません。

これらの仕事は常に給料が良いとは限らないため、センターは保育料の半額や 4 か月ごとに 1,000 ドルのボーナスなど、人々を満足させる特典を提供しています。 しかし、賃金が非常に低いため、職員自身が児童家族局からの育児補助金の受給資格を得ることができる。

「とても、とても悲しいことです」と彼女は言った。

子どもの世話にかかる費用が親の負担できる額を超える可能性があるため、保育企業は昇給を実現するのに苦労することがあります。

乳児のケアは最も切実に必要とされているタイプのケアです。 州の規制では、乳児 3 人につき 1 人の保育者が必要です。 赤ちゃん1人あたり週200ドルということは、医療提供者は誰かに時給わずか15ドルを支払っているだけの損失となる。

医療提供者らは、地元のウォルマートならもっと高額の支払いが可能で、一日中子どもの世話をしなければならないストレスもなく利用できるとしている。

ピッツバーグのセンターでは、幼児枠ごとに年間 9,500 ドル、幼児枠ごとに年間 7,000 ドルを失っているとエリオットさんは語った。 経費を相殺できる補助金があるため、事業は浮動状態を保っている。

ノースウェスト・カンザス経済イノベーション・センターの児童プログラム専門家ダナ・スタントン氏は、「現在、この比率は子どもが大きくなるにつれて経済的に有利になる」と述べた。 「しかし、それはただ難しいです。」

スタントンはコミュニティと協力して、子育ての問題の解決策を見つけています。 彼女は、成功への一般的な障壁の 1 つは初期費用であると述べました。

実店舗の施設の料金は決して安くはありませんし、自宅でビジネスをしても節約が保証されるわけではありません。

「あなたは自分がすべてを把握していると思っているでしょう」とスタントンは言いました。」 おしりふきやおむつは足りていますか？ ベビーベッドは十分ありますか? ベビーベッドはどうでしょうか？ 一度に 10 人の子供たちに食事を与えるにはどうすればよいでしょうか? そのままテーブルに並べるだけですか？ ああ、待って、彼らは私のダイニングルームのテーブルに座ることはできません。」

これらの出費と収入が限られているため、このビジネスに費やす時間が限られている人もいるかもしれません。 複数の医療提供者は、代わりの労働者がいないまま退職する人や、若い医療提供者が開業したものの、子供が高齢になって介護が終わると閉鎖するケースが見られると述べた。

サリナで事業を営むトリニティ・ジョンソンさんにも同じことが起こるかもしれない。